بسمه تعالی
با عرض سلام و خیر مقدم خدمت مدیرکل محترم آموزش و پرورش شهر تهران جناب آقای
چهار بند و هیات همراه
همانطور مدانیم:
آموزش و پرورش مهمترین رکن زیر بنایی یک کشور است که مسیر حرکت آینده ی کشور
را
تعیین می کند نگاهی گذرا به کشورهای پیشرفته و توسعه یافته ی امروز نشان می
دهد که
این جوامع از سالهای قبل بر روی آموزش و پرورش سر مایه گذاری و برنامه ریزی های
دقیق نموده و با هدفمندی خاصی پیشرفته اند .
در کشور عزیزمان ایران مهمترین هدف در عرصه تعلیم و تربیت پرورش انسانهایی
عالم
متقی ، آزاده و اخلاقی است که راه نیل به این هدف حرکت در مسیر نقشه راهی است
که
با الهام گیری از اسناد بالا دستی و بهره گیری از ارزشهای بنیادین و توجه به
اهداف راهبردی
نظام جمهوری اسلامی ایران ترسیم گردیده و به فرمایش مقام معظم رهبری معطوف به
چشم اندازی در افق 1404ترسیم گر ایرانی توسعه یافته با جایگاه اول اقتصادی ، علمی
وفناوری
در سطح منطقه با هویتی اسلامی و انقلابی و الهام بخش جهان اسلام همراه با
تعاملی سازنده
,و موثر درعرصه روابط بین المللی است .
جناب آقای چهار بند مدیران ابتدایی با مشکلات متعددی رو برو هستند که با توجه
به کمبود وقت به گوشهای از ان اشاره میکنم
1: تغییر نظام آموزشی به صورت شتاب زده و بدون فراهم شدن بستر مناسب مشکلاتی
را به وجود آورده مانند :
-بالا رفتن تعداد دانش آموز در مدارس ابتدایی بدون ایجاد فضای لازم و مناسب
-عدم وجود معلمان ماهر و توانمند ویژه
این پایه در اغلب مدارس
-مباحث کتب پایه ششم از انسجام لازم برای ورود دانش آموزان
به پایه هفتم برخوردار نیست
-دروس در این پایه پژوهش محورند و نیاز به فناوری هوشمند دارد ولی این امکانات
فراهم نیست و فشار بر مدیران بسیار زیاد است
-فاصله سنی دانش آموزان پایه اول تا ششم زیاد است و باعث مشکلات اخلاقی و
امنیتی میشود اجرای طرح 3-3 در اکثر مدارس منطقه 19 امکان
پذیر نیست و متاسفانه مدارس با تراکم بالا در این مشکل بیشتر دست به گریبانند و
مدارس را به سمت دو نوبته شدن سوق داده
است
-کتب پایه ششم برای دانش آموزانی طراحی شده که روند تغییر را از اول تا ششم
تجربه کرده باشند نه دانش اموزان حال حاضر
این پایه
-با اجرای طرح 3-3یک مرحله به تغییرفضا و مکان و محیط دانش اموزان اضافه شد که
باعث استرس وفشار روانی دانش آموزان و
اولیا میشود
-حجم اکثر کتب زیاد است
البته این طرح نکات مثبتی هم داردمانند:
-همزمان با بلوغ دانش آموزان و شروع بحران میباشد و مدارس ابتدایی بهتر امنیت
روانی دانش آموزان را فراهم میکنند
-اولین قدم مسئولیت پذیری و عنصری سازنده بودن را میتوان در این پایه اجرا کرد
- دروس بر اساس نیاز دانش آموزان طراحی شده است
-بحران شروع دوره اول متوسطه کمتر میشود
-باعث تغییر نگرش معلمان و دانش آموزان و اولیا شده است
واما پیشنهادات
-برای این پایه یک معاون اموزشی مستقل تعریف شود
-مدارس هرچه سریعتر به فن آوری لازم تجهیز شوند
-مراکز معتبر پژوهشی تحقیقاتی و
دانشگاهی همکاری بیشتری با مدارس داشته باشند
-فضای آزمایشگاهی و تحقیقاتی در مدارس ایجاد شود
-معلمین این پایه بیشتر وبهتر آموزش داده شوند
-مجوزکلاسهای تقویتی برای ورود به
مداس نمونه و خاص داده شود
نقایص کتب برطرف و از معلمین نظر خواهی شود
-ساعات آموزشی بیشتر شود
-طراحی موضوعات درسی بر اساس موقعیت
مکانی و فرهنگی شهر وروستا متفاوت
باشد
موضوع دوم
2 : اجرای متعدد طرح های معاونت ابتدایی است که به دلیل تعداد زیاد آنها با
توجه به عدم وجود منابع مالی درنوع اجرا دچارمشکل می شوند ازسویی نیاز به زمان
کافی
جهت گنجاندن در برنامه های درسی احساس می شود به همین دلیل اکثر طرح ها ناقص و
ابتر می ماند و ما را به اهداف اصلی نمی رساند . پیشنهاد می شود اگر این طرح
ها اثر بخش
هستند به عنوان مدل آموزشی درکتب درسی گنجانده شود تا ازقالب طرح به مدل
آموزشی
تبدیل و به صورت رسمی اجرا شود .
معضل بسیار بزرگی که امسال منطقه ی ما با آن مواجه شد ورود نیروهای قرار دادی
دوره ندیده بود که جهت استخدام به منطقه وارد
شدند ودانش اموزان این منطقه را از نظر
آموزشی با آسیب جدی روبرو ساخت و
باز خورد آن درسالهای آتی نمایان می گرددو نبود
امکانات جهت آموزش آنها مسئله را حادتر می سازد .
بحث بعدی که لازم می دانیم دراین جلسه مطرح شود کم اثر بودن سیستم ارزشیابی
معلمان ومدیران است که مانع جدی برای انگیزش ایشان است به عنوان مثال
تقدیرنامه هایی که توسط مدیرمدرسه برای اموزگاران صادرمی شد و دارای حداقل
امتیاز
بوده فاقد امتیاز گردیده و عملا مدیر
چندان نقشی در ارزیابی همکاران خود ندارد
ولی در حال حاضربزرگترین مشکل برای ما بحث هوشمند سازی است .
همان طور که مطلع هستید چند سالی است سرانه ای به مدارس داده نشده وعدم منابع
مالی به خصوص درمناطق جنوبی به روند آموزش و پرورش آسیب جدی می رساند دراین خصوص
ابهاماتی وجود دارد ازجمله این که جایگاه مدیرمدرسه دربحث هوشمند سازی کجاست و
آیا در
این زمینه دولت و وزارت آموزش و پرورش وظیفه ی تجهیزمدارس را به عهده ندارند
آیا صرف دادن آمارکه این تعداد کلاس هوشمند شده اند سرپوشی نیست برنواقص اجرای
این طرح ازجمله عدم بسترسازی مناسب و عدم آمادگی
لازم آموزگاران مجری طرح
نقش اولیای دانش آموزان در هوشمند سازی مدارس چه میزان است ؟
مبحث بعدی پیش دبستان است که تمامی مسئولیت ها در اجرای آن متوجه مدیر مدرسه است
اما فردی به نام موسس درآن تعریف شده که درواقع بهره وری ازاین طرح عاید او می
گردد.درصورتی که این سود می توانست به نفع مدرسه به هزینه شود
جناب آقای چهاربند یکی از مواردی که وقت و انرژی زیادی از مدیران وکادر
اجرایی مدارس میگیرد و
حجم قابل توجهی از شکایات را شامل میشود بحث مشارکتهای مردمی است
دعوت به امر خیردر جامعه ی ماپسندیده و پذیرفته شده است و قطعا مدارس بدون
مشارکت اولیا نمی توانند
به اهداف خود برسنداما چرا این امر در مدارس کم رنگ و چالش بر انگیز شده است؟
بدون شک وجود( مثل یک بام و دو هوا)
در مورد دریافت مشارکتهای مردمی اصلی ترین عامل این معضل می باشد
تبلیغات تلوزیونی نا مناسب
عدم شفافیت موضع آموزش و پرورش نسبت به این موضوع ومقدار پرداخت سرانه در هر
سال
نا متناسب بودن سرانه با هزینه ها و حدود انتظارات البته در صورت پرداخت
چند نکته هم از معایب و محاسن طرح توصیفی عرض کنیم
این طرح در مجموع مفید و باعث رعایت
بهداشت روانی و به طور کلی ایجاد آرامش بر
روند آموزش برای آموزگاران و دانش آموزان و اولیا شده است و براساس یادگیری
مشارکتی و تقویت خلاقیت و توجه به تفاوتهای فردی می باشد
ولی به دلیل نظارت ضعیف و آسان گرفتن
زیاد آموزش کم اثر میشود
انگیزه یادگیری و حس رقابت هم کاهش
پیدا کرده
همچنین مشکلاتی مانند
سرویس ایاب و ذهاب مناسب
اضافه کار ساعتی مدیران
عدم پرداخت نوبت دوم مدیران دونوبته درفصل تابستان
حجم زیاد کار مدارس ضمیمه یعنی اداره
دو مدرسه با یک حق مدیریت و معاونت
پرداخت هزینه حامل های انرژی و
انشعابات
قطع فوق العاده حق روستا
انتظار بیش از حد از مقطع ابتدایی و آموزگاران
به قوت خود باقیست که البته بیشتر این مشکلات با پرداخت کافی و به موقع سرانه مادی و معنوی قابل حل میباشد
در پایان ضمن حمایت کامل از تعطیلی مدارس در روزهای5شنبه
یاد آور میشویم که این تعطیلی در مقطع
ابتدایی کمک زیادی به تجدید قوای آموزگاران سخت کوش میکند.
جناب آقای چهاربند منطقه نوزده با تمام این مشکلات افتخاراتی هم دارد وبزرگترین این افتخارات وجودمدیرانی لایق وسخت
کوش در راس تک تک مدارس منطقه می باشد
مجددا از اینکه در جمع ما تشریف آوردید و به درد دل مدیران گوش فرا دادید
ممنونیم
موفق ودر پناه خدا باشید